盡管在劉博電解測量組工作了近兩年時間，但他仍對兩年前準備調(diào)入儲運車間時遭到儲運車間主任齊風拒收，最后不得不進入電解測量組進行測量工作的事仍耿耿于懷，很長的一段時間內(nèi)都無法從記憶中抹去。
　　 兩年前，劉博從電解班長崗位下來的時候，當時的電解部部長李志國詢問劉博不干電解班長的想法，心眼實誠的劉博一五一十地說了自己的想法。部長說，你在電解班長，工區(qū)長的崗位上兢兢業(yè)業(yè)績，成績也比較突出，你不干班組長確實有些可惜，但你已經(jīng)向你們的黃志明主任申請不想干班組長，想下來好好休息休息。我和你們黃立明主任尊重你的決定，你們黃立明主任也把你近期身體狀況不太好的現(xiàn)狀給我說了，讓我看在你當過多年班組長，以及現(xiàn)在身體不太好的現(xiàn)狀，看有合適的崗位給你調(diào)換一下。據(jù)我所知，電解部幾個單位你是知道的，也是了解的，相對輕松的只有電算站和儲運車間了。電算站現(xiàn)在人滿為患，且都是計算機專業(yè)的大學(xué)生，你沒有計算機操作許可證，你進不了。儲運車間倒是能進，就看儲運主任齊風那邊缺不缺人，我給你問問。
　　 于是李志國拿起電話撥了過去，把安排人的事給齊風說了，部長的電話打了好久，顯然是在聽儲運主任齊風在推脫，不愿接受。部長掛了電話無不遺憾遺憾地告訴劉博：儲運那邊暫時不缺人。這樣吧，我給劉老師打個電話，你暫時到測量組搞測量去吧，常白班，活不重，能休息好，等以后儲運缺人了再說吧。
　　 就這樣，劉博從班組長崗位上下來后，在原單位電解車間測量班開始了他的新工作。算是走上了與管理工作毫無瓜葛的崗位，而且一眨眼就是兩年多，部長調(diào)崗的承諾一直沒有兌現(xiàn)，但他對儲運主任齊風越來越有怨言，都是因為這個齊風，要不然早就進儲運車間上班。
　　 走不了，就只能老老實實在測量崗位上呆著。
　　 干測量最難熬是夏季與冬季。夏天，趕上六七八三個月，電解廠房溫度最高的季節(jié)，表面攝氏溫度在五十左右。測量工不但要忍受槽表面溫度的炙烤，還要忍受著廠房外火辣辣驕陽的照射，兩個廠房測量下來，渾身濕漉漉的，沒一處是干的。
　　 冬天，地處騰格里沙漠凜冽的寒風肆意橫行，零下十五攝氏度的低溫讓工作服無法御寒，兩手凍得握不住測量工具，大家只好干一會兒，找到電解休息室取取暖，然后繼續(xù)再干。
　　 劉博不由得想到部長說過的話，常白班，活不重倒還能理解，說能休息好，純粹是牽強附會。劉博甚至有些后悔自己火急火燎地從電解班組長崗位上下來，委曲求全地干這累人的活計，早知道是這樣，還不如賴在電解班組長崗位上混日子，也比干測量工的強，部長明著是照顧，實際上是讓他往火坑里跳。
　　 八月的一天，當劉博他們測量到七二區(qū)時，正好碰到電解副部長楊志強帶領(lǐng)各車間的主任以及部里職能人員下廠房進行例行巡檢。劉博發(fā)覺其他巡檢人員走過場，只有儲運主任齊風卻在挨個檢查崗位上存在的隱患。這是齊風的一貫作風，這在電解部內(nèi)部，眾人皆知。
　　 當齊風經(jīng)過劉博測量的作業(yè)區(qū)域時，劉博隨機放下手中的測量釬子，把它在了靠近窗口的通風的地方，這樣有利于工具快速冷卻。他想趁齊風在巡檢的時機，試探齊風，看看儲運車間現(xiàn)在正如外面所說的嚴重缺員傳言是真是假。
　　 當齊風巡檢到劉博跟前時，劉博走上前與儲運主任齊風主動搭訕。
　　 齊主任巡檢？
　　 “嗯”齊風就這么一聲應(yīng)付性回復(fù)后，繼續(xù)他的巡檢工作。
　　 齊主任，我想問你一件事，就是聽說你們儲運缺人，我想申請轉(zhuǎn)崗去你們車間，不知主任接受不接受？
　　 “你聽誰說我們儲運缺人？”
　　 我聽儲運人說的，而且還缺員嚴重，只要主任一句話，我再去寫份讓我們主任批了。問題不就解決了。
　　 劉博確實得知儲運車間現(xiàn)在崗位上缺好幾個人，一個因偷盜被判了刑，一個吸毒被強制戒毒，還有一位女工休產(chǎn)假?？芍魅螢槭裁磳ψ约弘[瞞說不缺人呢
　　 劉博說這話時，有些自以為是，也有些自不量力。他沒搞清，他跟誰說話。齊風，電解部無人不知，無人不曉，做事堅持原則；有些事部長不發(fā)話，像調(diào)崗這種事給齊風說了，等于沒說，即使他們黃志明主任批復(fù)了同意調(diào)崗，部長點頭答應(yīng)了，但部長沒有告知齊風本人，齊風也不會相信確有其事。除非部長一個電話過去：“齊主任，有這么個事，電解車間的某某人到你車間報道，你看著安排一下?！饼R風才相信確有其事，然后極其謹慎地左尋思，右商量琢磨著將來人安排到什么崗位合適，以免往后給他帶來麻煩。
　　 “我們儲運不缺人！”齊風果斷地回答了劉博，然后繼續(xù)做他的巡檢工作去了。
　　 “主任，你說不缺人，那前幾天我聽說有人已經(jīng)去了你們儲運，這怎么解釋？是不是非得采取非正常渠道才能得到主任你的接受？”劉博不死心又補充了一句。
　　 劉博信口雌黃的話讓齊風有些生氣，他停止巡檢工作，反問了劉博一句：“說話要有證據(jù)，你可不能胡說！”
　　 “當然有證據(jù)，只是我想不戳穿罷了！你們這些當官的當面一套，背地里一套。說話從來沒個準星，不說了，就當我什么也沒說，耽誤主任工作了，我去干活了?！?br />　　 齊風對劉博所說的話似乎既沒有回復(fù)，也沒有反駁。
　　 其實劉博這種投石問路的舉措一點都不可取，即使問了也是白問。他早知道會有這種結(jié)果，但還是無腦般地問了，真正要轉(zhuǎn)崗的人絕不會用這種兒戲般的行徑去問一個接受單位的一把手，即使接受單位缺人，也不會給你透漏半點風聲。這種做法只有劉博這樣一根筋的人才能做得出來。
　　 劉博干活時還沉浸在與齊風剛才的談話中，一副心不在焉的樣子，已經(jīng)休息了一段時間的同事提醒打起精神干活。測量這作業(yè)，如果午飯前干不完，電解工區(qū)長，生產(chǎn)主任需要數(shù)據(jù)，一看測量數(shù)據(jù)沒有傳到網(wǎng)上，那可是要挨訓(xùn)，甚至要考核的。
　　 搞測量，活倒不重，就是需要在午飯前把兩個廠房的測量數(shù)據(jù)全部搞結(jié)束，然后親自在公司內(nèi)聯(lián)網(wǎng)ERP上將數(shù)據(jù)錄上去，然后通過電子郵件形式發(fā)送給工區(qū)長，生產(chǎn)主任，以及部領(lǐng)導(dǎo)。另外干測量這活不好的一點就是眼睛太多，管人的人太多，在工區(qū)長，在生產(chǎn)主任，技術(shù)專工眼皮下，時時得察言觀色，生怕得罪了這些頂頭上司們，如果數(shù)據(jù)測量誤差大，弄虛作假，造成生產(chǎn)波動，到那時后不僅僅是叨叨你一兩句就算完事，考核，甚至調(diào)崗都是常有的事。
　　 盡管這么個崗位，盡管拿著廠房最低崗位工資，但還是有人想著往里進，僅僅因為這個崗位不倒班。
　　 但劉博卻厭倦了這個崗位，且已經(jīng)干膩了這份工作，如今對它越來越反感。這種反感從何而來，劉博一時想不起來，可能是從剛來的那年年終考評技術(shù)專工葛亮在無任何依據(jù)的情況下為他評了個及格開始的吧？他當時找葛亮理論，結(jié)果理沒有講通，還得罪了葛亮，讓他落了個不安份的聲名。
　　 以后的工作中，盡管劉博再怎么努力，每年的年終考評卻都是及格，劉博找不出問題出在哪兒，也不知自己又得罪了誰，年年的合格考評讓他錯失晉級漲工資的機會，還讓他在測量的這些年來拿的是最低績效工資。盡管他一再告訴自己，要想自己的不足，找自己與同事自己的差距，但還是結(jié)果還是合格。
　　 對于調(diào)崗的念頭，劉博不是沒有想過，想過了也是白想。公司正處在內(nèi)外交困時期，領(lǐng)導(dǎo)也忙著自己職位競聘，哪有閑心坐下來傾聽一位員工內(nèi)心的煩惱與想法，況且公司在崗人員超編嚴重，若要調(diào)崗簡直比登天還難，只能忍氣吞聲地將就著，等待機會。
　　 劉博能來儲運，頗費了一番周折。在因故借調(diào)，托人說情等招數(shù)受挫后，無計可施的只能老老實實呆在電解測量班。
　　 直到有一天，劉博聽他的哥們，在物流中心當火車司機的王巖說，鑄造有名鑄造工想往計算機控制中心調(diào)，鑄造主任說啥都不放人，計算機控制中心也已人滿為理由拒絕接受。沒想到鑄造工有一天干活時突然暈倒在鑄機旁，由同事們護送到醫(yī)院。本不想放人的鑄造主任看到這人命關(guān)天的安全事故，考慮沒帶考慮地將包袱甩給部里，由部里酌情安排處理，部長考慮再三，并征求患者意愿，最后將患者強行分給了計算機控制中心。
　　 鑄造工因為暈倒無法從事重體力勞動而被迫調(diào)崗，像一陣風似傳播全公司的的員工耳朵里。
　　 作為當過一線班組長，有著較高思想覺悟的劉博，剛開始聽了這條消息后將信將疑，也許是巧合，誰無希望自己健健康康的？為了達到說不出口目的而故意裝病，他想，沒有人能做得出來，這種情況在自己的身上永遠不會發(fā)生。
　　 每天的兩水平，槽溫，陰極壓降，陰極電流分布測量，分子比分析報告取樣，通電槽短路口壓降測試，分流器壓降測試，電解作業(yè)質(zhì)量檢查匯總等等，多得讓劉博沒有時間考慮別的事情，但內(nèi)心深處仍渴望著能走出這個干得多拿得少的不對等崗位。
　　 劉博借助抱怨發(fā)泄心里不滿情緒。憑啥電解工十二崗，班組長十三崗十四崗，而勞動強度不比電解工小的測量工卻只是九崗，誰他媽的評估的崗位等級，簡直就是睜眼瞎。有時干累了，就想罵人，就想拿測量工具撒氣，他這種舉動常常招來班長吳江的強烈不滿，便甩下一句“不想干了，找劉老師去，別拿工具撒氣”憤憤地出了休息室。
　　 劉老師是負責我們測量班工作的主管專工，以前在廠技校當冶金老師，技校停辦后，先是在鑄造中心干鑄造技術(shù)員，合資公司成立后調(diào)到電解部當工藝技術(shù)員，分管電解測量工作。
　　 這天早晨，與往常一樣，班長吳江一邊吃著早點，一邊坐在電腦前，提前將昨天的測量數(shù)據(jù)打印出來，以便測量時作為對比，避免測量偏差太大。
　　 數(shù)據(jù)打印出來后，吳江開始分配任務(wù)，王斌輪休，阿司送電解質(zhì)試料，拿試樣盒，回來繼續(xù)測槽溫。磊子，阿華，劉博測量兩水平，班長吳江自己負責記錄并錄入發(fā)送數(shù)據(jù)，分下去后，大家開始分頭干活.。
　　 其實，對于六個人的班組，也只能這樣分工了，再分沒法干了，一個上午的工作，兩個廠房300個電解槽的測量數(shù)據(jù)全在六個人的如雨般的汗水里完成。
　　 今天，誰也沒有想到，平時看起來身強體壯的劉博，突然暈倒在七廠房7431#槽的地坪上，還好，磊子，阿華還有班長吳江都在跟前，隨機攙扶劉博起來。
　　 站起來的劉博，摘下安全帽，披肩帽，緩緩走到窗戶邊透了透氣，似乎不那么暈了，但心悸，顫抖現(xiàn)象依然存在。
　　 吳江看劉博這樣，就讓劉博下班去醫(yī)院就診，如果一個人不行，就讓磊子陪同他上醫(yī)院，被劉博擺手拒絕了，吳江示意其他人繼續(xù)測量。
　　 糖尿病酮癥酸中毒造成的低血壓休克，昏迷，是典型的糖尿病急性并發(fā)癥，醫(yī)院的診斷結(jié)果，讓劉博嚇了一大跳。他不敢相信糖尿病就這么快降臨到自己頭上，上次體檢時，血糖就已經(jīng)超標，但他沒在意，仍然胡吃海喝，不忌口，根本沒將體檢結(jié)果放在心上，更沒去醫(yī)院咨詢。直到細心的妻子覺得他最近吃得越來越多，喝得也越來越多，這樣胖才對，怎么反而瘦了？劉博白了妻子一眼，說一天測量下來跟洗了澡似的，能不吃多，喝多，不瘦才怪。但令他萬萬沒想到是人稱富貴病的糖尿病早就降臨到自己頭上。
　　 第二天沒有上班的劉博拿著醫(yī)院診斷書來找車間黃明主任，主任看都沒看診斷書一眼，極不耐煩地讓他去找部長。
　　 來到部長辦公室，部長看了只有一張診斷書，反問劉博：“你的意思呢？”
　　 醫(yī)生說這種病不能再干重活了，我想換個崗位，干個輕松的工作，我們主任沒法安排，讓我找你，他解決不了，所以就來找你了。
　　 “你當我是廠長啊，來了就能給你調(diào)崗?。勘饶悴∏閲乐氐娜硕紱]法安排，你這病在現(xiàn)在來說也不算什么大病，這樣吧，你先回去養(yǎng)病，我與你們主任溝通一下，看有沒有合適的崗位?！?br />　　 指望部長盡早安排了，趕快脫落測量崗位的沒想到得到這樣模棱兩可的答復(fù)。心里堵得慌，情不自禁地罵道：他媽的，這些當官的沒有一個好東西，如果不病死在崗位，沒有人在乎你的感受。
　　 劉博這時想到前段時間在全公司傳得風風揚揚的暈倒員工。人家前面暈倒，后面就能調(diào)整崗位，而自己的病都到了這個程度，他娘的還推三阻四，不予解決。真不知是人家命好，遇到了一個知道員工疾苦的主任，總之，這種反差讓劉博憋屈憤懣。早知道是這樣，還不如在廠房暈倒那天起，躺在醫(yī)院里，看他車間管不管，但現(xiàn)在說這些已經(jīng)晚了，誰也不怨都怨自己。
　　 好哥們王巖曾苦口婆心勸過他，趁附屬單位有些崗暫時缺人趕快想辦法，過了這村沒這店了。劉博沒把哥們提醒當回事，心想，健壯如牛般的自己能吃能睡，能有什么事，而且剛從電解崗位下來不長時間，測量這份工作暫時還能應(yīng)付，盡管有陳谷子爛芝麻的破事讓他工作的不太舒心，但人不可能樣樣事都那么完美，那樣還能叫人嗎？
　　 但誰能想到自己這時得病了呢？想到曾經(jīng)在電解廠房叱咤風云般的自己在電解工區(qū)長崗位上下來后竟是這般的遭遇，自己此時在領(lǐng)導(dǎo)眼里儼然成了包袱累贅。
　　 在病情得到控制后，劉博上班了。
　　 上班后，劉博又找了部長，也許是公務(wù)繁忙，部長早已將他上次拿著診斷書的找他調(diào)崗的事忘得一干二凈。對于再次找部長，部長沒明白劉博找他有什么事，劉博只好壓住火氣又一五一十將他的情況又重復(fù)了一遍。